第一章
为了优化抖音平台的消费者购物体验,并确保旗舰店商家的经营行为符合规范,抖音近期发布了《旗舰店商家考核规范》。以下是对该规范的详细解读,以展现其规则与实施细节。
第一章 概述
1.1 目的及依据
本规范的制定旨在保障抖音平台(域名为jinritemai.com)的健康发展,促进平台与商家共同成长,持续为消费者提供优质商品、品牌和服务。依据国家现行法律法规、规章制度、《电子商务开放平台店铺服务协议》、《招商标准及入驻规范》等相关规定,特制定本规范。
1.2 适用范围
本规范适用于平台内的旗舰店商家(不包括官方旗舰店)以及因考核不达标而被降级的商家。
1.3 效力级别
特别规定与一般规定不一致时,适用特别规定;新的规定与旧的规定不一致时,适用新的规定。平台规则尚无规定的情况下,根据法律规定或相关协议处理。
第二章 实施细则
2.1 考核对象
- 平台内所有旗舰店商家均需参加其店铺所处阶段的考核,并符合对应考核标准。未达标者将被降级为专卖店。
- 因考核不达标被降级的商家可继续参加考核。次月月度考核达标后,可选择申请升级为旗舰店。未达标者将继续维持现有店铺类型状态。
2.2 考核周期
2.2.1 免考期
所有被考核的旗舰店商家在首次考核的当月免于考核,免考期范围为首次考核之日起至当月月底。
2.2.2 试考期
新入驻的抖音旗舰店商家(店铺入驻不满一个月的商家),免考期结束后从次月1日起的3个自然月为试考期。
2.2.3 正式考核期
通过免考期、试考期的旗舰店商家,以6个自然月为一个考核周期实行循环制。
2.3 考核标准
2.3.1 考核指标及其定义
- 商家体验分:由商品体验、物流体验及服务体验构成,反映店铺综合服务能力。
- 用户负反馈(CCR):衡量商品品质、商家服务和物流服务水平的综合指标,覆盖订单评价、售后、投诉、进线咨询等多渠道的消费者反馈。
2.3.2 考核达标
- 考核周期内,店铺月考核达标次数符合考核周期的达标次数要求时,则视为该考核周期达标。
- 月度考核达标要求:店铺在考核当月最后一天的考核指标分值同时符合达标要求。
2.4 考核结果
2.4.1 店铺降级
旗舰店在考核周期内考核未达标时,将在考核确认不达标的次月1日被执行店铺监管。店铺可以申请降级为专卖店,逾期未操作者,平台将自动执行降级处理。
2.4.2 店铺升级
已降级店铺次月继续考核,若后续月度考核达标,可申请恢复为旗舰店。
2.4.3 其他说明
店铺类型变更后,将遵循相关规则进行管理,包括店铺命名规范、店铺绑定的认证企业号等。
通过以上规范,抖音旨在提升消费者体验,同时确保商家经营行为的规范性,促进平台与商家共同发展。
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